《82年生的金智英》作者趙南柱因感受到韓國社會對於女性，尤其是育有子女的母親抱持著不友善的態度，而透過寫實又具有共鳴的文筆，寫下韓國社會中女性角色的人生故事。

　　82年生的金智英，約為37歲的女性，書中藉由描述了金智英的一生，道出社會性別角色深化而帶來的差異及輪迴。金智英的一生從幼年、就學、就業到婚姻階段的描述都讓人感到似曾相似，故事沒有一處是急轉直下、難以預料的發展，卻引起了深深的共鳴。作者用細膩的手法，將女性在各類場域的生活狀況生動地呈現出來，即便生長的年代、環境、國家有極大的差異，但我們卻曾面臨類似的情況：難以向他人啟齒的生理期、父母經常說「女孩子要懂得保護自己」，這些熟悉的語句、故事，都好像發生在自己身邊一樣，平凡而深刻。

「只有你們家人團聚很重要嗎？我們也是除了過節以外，沒有其他時間可以聚在一起好好看看三個孩子。最近年輕人不都是這樣嗎？既然你們的女兒可以回娘家，那也應該讓我們的女兒回來才對吧。」

　　金智英在丈夫全家面前，用母親的口吻如此抱怨著，不是戲謔，不是嘲諷，而是如同母親本人一樣的口氣，讓眾人瞠目結舌。我原以為金智英是一名在韓國社會遭受過大壓力，而患有思覺失調症的女性，但排除醫學觀點，作者不單想讓讀者們聯想到精神疾病，更像是透露出一種「訊號」，表現在社會輿論及壓力下，女性失去發聲權、失去勇氣、失去地位，並且需要有他人、一股外在力量來替自己發聲的狀況。

　　養育及繁衍成了女性必須背負的責任，失去了在外工作的自由，一切理想都成為了無稽之談。在需要兼顧家庭、育兒的責任下，就業女性開始向現實妥協，你可以選擇咬著牙在職場苦撐過育兒的過渡期，但也可能因此讓身旁同樣需要育兒、需要兼顧家庭的女性更難以開口請任何假，即便這是她們享有的權益；你也可以選擇請育嬰假、產假或是辭職，但凡你離開了職場，根據數據統計，女性二度就業的比例卻十分不樂觀，甚至需要向工作條件、薪資低頭，才能夠找到一份還過得去的工作分擔家務。而家庭主婦往往會在家事、育兒、賺錢三者之間不斷苦惱，如同育兒全為女人的責任，道出身為女性在家庭、職場、社會中的無奈。

「你不是說叫我不要老是只想失去嗎？我現在很可能會因為生孩子而失去青春、健康、職場、同事、朋友等人脈，還有我的人生規劃、未來夢想等種種，所以才會一直只看見自己失去的東西，但是你呢？你會失去什麼？」

　　面對到任何事，女性都會走向「妥協」的一步，又像是男人的陪襯，在學校，座位號碼就是從男生先開始，班長總是男生；在職場，即便女性再優秀，多數長官還是會抱有「婚姻及需要育兒的生活，會讓工作難以穩定地並行」的想法；在家庭，因為需要育兒，所以當夫妻必須有一方賺錢持家時，多半都是女性選擇辭職顧家。

　　然而，此書也不全然只描寫女性的無力及為難，正如前文所言，即便有許多難處及需要妥協的事，作者卻也透過一些橋段，點出部分女性勇於為不合理的事情發聲，正逢女性意識抬頭的時代，女人並不是逆來順受地順應這個社會的安排，而是懂得起身反抗，十分鼓舞人心。

　　女性被不公平對待的原因，其中一項源自於重男輕女的傳統觀念，此觀念根深蒂固於社會中。層層探究《82年生的金智英》，你會發現這不只是某個人的一生，還呈現了社會脈絡下，性別角色於不同場域相互作用而產生的效果，在職場與家庭的選擇、社會對女性的解讀及期望都互相牽引著，女性並非沒有勇氣，而是失去勇氣，社會對於女性角色的各種詮釋像是一根根蜘蛛絲，交織出緊密堅硬的網，令人無法動彈、難以逃離，最終金智英的人生並無反轉，成了辭去工作、在家照看小孩的家庭主婦。

　　書中的結尾點醒了我們，女性議題不只關乎於女人，光有女人懂得替自己發聲是不夠的，還需要社會上每個人的選擇，來讓女人再次長出勇氣與自信，解開充滿偏見與汙名的枷鎖。

書籍資訊

書名：《82年生的金智英》 82년생 김지영

作者：趙南柱（조남주）

出版：漫遊者文化
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